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育成长 • 结硕果 | 新海高级中学“普爱•行健”“四有”好教师团队在省终期考核中获优秀 ...

2022-11-10 15:03| 发布者: 新海高级中学| 查看: 470| 评论: 0

摘要: 11月1日,江苏省首批“四有”好教师省级重点培育团队终期考核结果公示。经过近三年的培育和发展,近一个月的终期材料评审和线上答辩,新海高级中学“普爱•行健”“四有”好教师团队在75个省级重点培育团队中脱颖而 ...


11月1日,江苏省首批“四有”好教师省级重点培育团队终期考核结果公示。经过近三年的培育和发展,近一个月的终期材料评审和线上答辩,新海高级中学“普爱•行健”“四有”好教师团队在75个省级重点培育团队中脱颖而出,在考核中荣获优秀。这是新海高级中学高质量教师队伍建设的又一项重要成果和荣誉。



为深入贯彻习近平总书记关于“四有”好教师、做学生引路人等指示精神,2019年7月,江苏省教育厅启动“四有”好教师团队建设。按照建设高素质专业化创新型教师队伍的目标要求,引导广大教师做有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心的好教师。2020年,新海高级中学成功入选省首批“四有”好教师重点培育团队。



教师队伍建设是学校内涵发展的核心,教师专业成长是学校发展的根本保证。江苏省新海高级中学秉承“普爱·行健”校训,历经九秩春秋,办学成就斐然。自省“四有”好教师团队立项后,新海高级中学以此为契机,坚持高目标定位、高强度推进,全面实施“新海园·学者”成长计划,通过实证调研,精心谋划,路径探索,创新成长平台,锻造卓越团队,开展合作共建,打造育人联盟,不断创新教师发展机制,锤炼教师专业素养,促进教师生命自觉,力求打造“师德师风典范、教书育人示范、教研科研模范”。积极探索新时代立德树人新理念、育人模式新路径、教师教育新突破,有力的推进了学校教师队伍的高质量建设。


立足当下,心怀远方,放眼未来,在省首批高品质高中建设结项之际,新海高中将继续提升“四有”好教师建设品质,丰富卓越教师团队建设成果,引领全校教师主动发展、高位发展,努力打造一支高素质专业化创新型教师队伍。


供稿 | 教师发展部

编辑 | 朱芷欣

初审 | 周   峰

复审 | 潘家永

审定 | 顾爱军



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